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纺织人才叫什么(未来农民工的路在哪里)

时间:2023-09-06 作者:admin666ss 点击:9次

今天给各位分享关于【纺织人才叫什么】,以及【未来农民工的路在哪里】的知识点。如果您能从中获取启发,那就是我们开心的事了,现在开始吧!

纺织人才叫什么,未来农民工的路在哪里?

前几天看过一遍文章,2020年建筑行业将试行智能机械化施工.人工只有现在的百分之三十.工地需要工程师 技术员 机械操作 管理和保养人员,不能说没有搬砖的.会很少.有技术的将占大多数.建筑行业过去是农民工比例最高的行业.这种情况在改变.未来农民工的比例更少,商业也会被电商挤占部分空间.想开铺子做生意也没有过去那么容易,非技术人员就业范围会变窄.进工厂.正规工厂有要求.小工厂很多是夕阳企业.对工人的要求低.但工资和福利都没有保障,低技能人员就业集中在服务业. 保安 保姆 水电维修 餐馆 …… .这些工作工资低.打零工日工资高一些.工作没有保障, 要想找好一点的工作.最好多学习 有知识 再学一门技术.有知识有技能的人.就业面会广的多,知识不高的人也不会找不到工作.打工者一些工作会被人工智能和机器取代.有些是不可能被取代的.行行出状元.开个小饭馆.饭菜好吃不贵 来的都是客 笑脸相迎 笑脸相送 照样可以活的不错。

但真不是人过的?

我是康养轩,是一名讲师,喜欢记录百姓生活,讲述老白姓的故事。欢迎共同探讨百姓生活。

康养轩观点:生活就是一种态度,无论月薪多少,阳光心态的人吃腌菜也能吃出山珍海味来,郁闷心态的人吃山珍海味也索然无味。三千元是一个人过?还是几个人过?

一 三千元无论在哪里一个人生活都不会过得不像人,起码温饱问题解决了,无论大小城市都有15元一份的快餐,早上10元,中午晚上各15元,一天50元一个月按照31天算就是1550元,还剩下1445元,如果租房,在大城市只能去郊区合租,房租大概800元,水电费200元,交通费一天4元,31天是124元,这里是1124元。还剩224元,最起码生存没问题,不会过得不像人,我曾经在北京工作,为了节省,我经常坐1元没有空调的车,早晚饭自己做,中午带饭,就这样,也没觉得过得差,但是,如果要像有钱人那样花钱,一发薪水就大鱼大肉,到了月尾勒紧裤带,无计划乱花,怎么过也不会过得像人的样子。所以,花钱要有计划,有钱没钱都要计划着花,

二 三千元如果两口子过,那就有点困难,如果再生个孩子,那真没办法过,所以,三千元要娶媳妇,那是很难,自己无论在哪里过还是可以过下去的,如果自己有房,或者在小地方,或者在父母身边,三千元,还可以存点钱。

三千元虽然能过日子,但是,想很潇洒就难,所以,要想过好日子,就要想办法增加收入。我建议采取这几种方式:

1 在保证正常生活的前提下,投资知识,学习第二赚钱技能,用副业增加经济来源,提高生活品质。

2 学会计划开支,理财,让有限的资金转动起来,让钱生钱。

3 尽可能自己动手做饭,既卫生也省钱,生活本来就是这样,能省就省,谁家的钱也都是计划省出来的。

亲爱的朋友,你们认为我的观点如何?欢迎点评留言!

中央关于企业退休人员有哪些政策?

我认为,这个题目太大,涉及的政策规定太多,一一罗列等于翻箱倒柜,真是老虎吃天不好下爪呀!

中央关于企业退休人员有哪些政策?应该说,若把这些政策规定汇编成册,能出几本书。总起来讲,企业退休和机关事业退休政策规定,过往是大同小异的,即基本政策规矩是一致或相似的。从改革开放开始,尤其从养老并轨改革开始,基本政策才逐渐出现并形成了较大的区隔与分野,具体规定才相继出现了诸多的差异与区别。

我作为一个从事几十年企业人事社保工作的过来人,我追忆思考归纳起来,中央关于企退人员的政策规定,可以大致概括总结为以下几个方面:一是关于法定退休年龄的相关政策规定;二是关于参保缴费的相关政策规定;三是关于退休养老待遇计发的相关政策规定;四是关于养老金建立正常调整机制的相关政策规定;五是关于退休人员死亡丧葬等费用方面的政策规定;六是关于退休人员医疗保障计划生育的有关政策规定等。

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为什么有的工厂只招女生?

首先,要知道现在很多电子厂里面大多都有招不到人的烦恼,在之前,许多农村里的年轻人去外地找工作,一大半会进电子厂打工,可是现在他们在农村也能通过自己的努力赚到钱了,去外面打工的人就少了起来。在这样的条件下,大多数电子厂还是更喜欢招女工人,

纺织人才叫什么(未来农民工的路在哪里) 热门话题

就让人有点不能理解了,在那些发达地区,像深圳、浙江那里的电子厂都非常多,他们往往都有只招女工的传统。在他们看来,女工干活的时候更踏实也服从指挥,一天下来能干多活。

特别是那些不谙世事刚刚步入社会的妹子们,以为找到了一份工作,能赚钱养活自己简直不要太开心,上面指派了任务都会及时完成,也会很用心的去做。这样一来,生产效率就会大大提高,电子厂赚到的钱也就更多了。而且女工们对新事物的接受能力要比男工强,学习起来也非常快的,不懂就会问,不会觉得无知是很丢脸的事,她们能很快的适应工厂的生活其次,工厂里面的男工都不怎么听话,不好管理。要是聚在一起斗殴,出现了什么大的事故

,那电子厂也会受到很大影响。在电子厂里面,男女工人谈恋爱的话也会影响大家的工作,干脆直接不招男工。所以也就出现了电子厂喜欢招收女员工而不喜欢招收男员工的现象,女工们在找到一份工作之后能很快的静下心来

,认真的的做下去。可是男工们都好奇外面花花绿绿的世界,月初发工资了就拿去玩,需要紧急加工的时候却找不到人,等他们玩回来了,骂几句也不会听进去,自己还生一肚子的气。再加上现在很多男生更愿意自己创业,像靠双手打拼出新的天地,不甘心在电子厂里面工作,这样做其实也没有多大问题。

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标签: 纺织 人才

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